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Auxiliar de RH
Auxiliar de RH
Estratégias que visam oferecer a reflexão sobre a ação e o desenvolvimento de competências profissionais, tais como: exposições dialogadas com uso de slides, leituras, atividades em grupos com apresentação em plenária, apresentação e discussão de vídeos, dramatizações, discussões de casos e simulações de diversos procedimentos relativos às rotinas de administração de recursos humanos.
CURSO DE AUXILIAR DE RH
Proposta metodológica
Estratégias que visam oferecer a reflexão sobre a ação e o desenvolvimento de competências profissionais, tais como: exposições dialogadas com uso de slides, leituras, atividades em grupos com apresentação em plenária, apresentação e discussão de vídeos, dramatizações, discussões de casos e simulações de diversos procedimentos relativos às rotinas de administração de recursos humanos.
- Atitude sustentável, ética e cidadã.
- Qualidade de vida no mundo do trabalho: autocuidado, legislação trabalhista.
- A importância do autoconhecimento, do marketing pessoal e da rede de relações para o desenvolvimento pessoal e profissional.
- Empreendedorismo: atitude empreendedora, principais características do empreendedor e formas de empreender.
- Papel do profissional de RH
- Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas
- Avaliação de desempenho
- Descrição de cargos
- Administração Pessoal
- Clima organizacional
- Liderança
- Qualidade de vida no mundo do trabalho: autocuidado, legislação trabalhista.
- A importância do autoconhecimento, do marketing pessoal e da rede de relações para o desenvolvimento pessoal e profissional.
- Empreendedorismo: atitude empreendedora, principais características do empreendedor e formas de empreender.
- Papel do profissional de RH
- Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas
- Avaliação de desempenho
- Descrição de cargos
- Administração Pessoal
- Clima organizacional
- Liderança
Carga Horária: 32 horas
Valor: R$ 420,00